各系部：
为切实做好24届毕业生顶岗实习工作，按照人才培养方案及学校相关规定，现安排如下：
一、总体要求
顶岗实习是职业院校人才培养的重要组成部分，是学生学业课程的必修环节，对学生积累实践操作经验，适应工作岗位，有着重要的意义，各系部要高度重视，全体大中专学生要认真对待。
二、具体安排
1.时间安排
24届毕业生顶岗实习，原则上从2月19日——6月21日，共计18周。其中，企业实践不少于16周，撰写实习手册2周。
2.实习形式
（1）集中实习
由学生本人于2023年12月15日前提出申请，班级统计，系部汇总后，学校统一组织，到有校企合作协议的企业集中实习。
（2）分散实习
由学生本人提出申请，经系部审核同意后，学生自行联系实习企业，完成顶岗实习相关任务。
3.实习内容
（1）本专业基本操作技能；
（2）具体工况的生产流程等；
（3）相关工种下具体设备的操作及维护等；
（4）企业文化及企业管理等方面；
（5）团结协作、吃苦耐劳等职业操守方面；
（6）其他。
4.实习指导
学校将安排相关专业教师，参与及指导学生完成顶岗实习的相关环节，具体安排如下：
5.相关材料
（1）职业学校学生岗位实习三方协议（正反面打印），分散实习每人1份，集中实习学生，由学校集体签订；
（2）学生专业实习安全承诺书，每人1份；
（3）学生毕业综合实践分散申请表，分散实习学生每人1份；
（4）专业实习鉴定表，每人1份；
（5）专业实习管理手册，专科生每人1份；
（6）实习期间学生人身意外伤害险保险凭证。
6.成绩评定
（1）实习成绩按优秀、良好、中等、及格、不及格，五级评定；
（2）实习成绩为优秀的学生比例一般不高于30％。分散实习学生的实习成绩原则上不能评定为优秀；
（3）未参加顶岗实习的或缺勤累计超过规定顶岗实习时间三分之一者，视为顶岗实习考核不及格。
（4）成绩构成由实习单位评价、指导教师评价两部分构成；
7.相关说明
（1）实习结束后，顶岗实习学生撰写《学生顶岗实习鉴定表》（见附件），指导人（企业）、实习单位进行实习评价；
（2）《专业实习管理手册》《学生顶岗实习鉴定表》可自带或邮寄至实习指导教师处；
（3）第二点第5项中所列相关材料，由系部统一汇总，纸质存档，其中：实习鉴定表扫描后电子存档，纸质材料报送教务处，此材料为档案材料，选用B5大小（或16K）打印，保持材料整洁完整。
（4）三方协议中，学校联系人，以系部为单位，填写系部书记。
（5）学生实习期间，企业及学校为学生投保实习责任保险，具体需投保名单，以系部为单位，分班级按照序号、姓名、学号、身份证号码、性别等统计上报。
三、注意事项
1. 学生在顶岗实习期间，需严格遵守国家的政策法规及实习单位的安全、保密、操作规程、劳动纪律等有关制度，不迟到、不早退、不旷工，认真完成实习任务。
2. 指导教师要按照专业实习工作管理办法中相关要求，细心周到，切实履行岗位职责，完成实习管理系统（工学云）过程性材料的收集汇总，确保学生完成实习及资料的撰写等工作。
3.学校加强顶岗实习期间的监管与指导，教务处、招就处、各系部、班主任等采取实地、电话、网络视频等形式进行检查与指导。
4.未完成顶岗实习或实习成绩不合格的学生，不予毕业。
教务处
2023年11月22日
